A Comunicação e seus princípios no Terceiro Setor

Sensibilizar, capacitar e mobilizar (além de informar, claro) os integrantes de uma organização da sociedade civil são alguns princípios da Comunicação no Terceiro Setor.

Conduzir o fluxo da informação, dar suporte e apoio nos campos comportamentais e sociais aos que estão diretamente envolvidos ou aos que serão impactados neste processo, também são suas atribuições.

Uma comunicação profissionalizada e diferente deve ser bem feitas nestas instituições, isto porque, profissionais nesta área são formados para trabalhar nos meios de comunicação de massa, com muito conhecimento técnico e pouca formação humanística.

As notícias de uma causa de diferentes organizações se tornam as mesmas, e o público acaba não diferenciando uma organização da outra.

Emissoras de rádio, TV e jornais impressos, em sua maioria, reproduzem o mesmo que foi lido na internet, e o diferencial que uma determinada organização tem não é publicizado, se tornando repetitivo e pouco atraente.

A falta de recursos financeiros e a dificuldade na implantação de projetos estratégicos de comunicação continuam a ser grandes desafios destes profissionais, que trabalham em organizações da sociedade civil, impossibilitando que ambos desenvolvam trabalhos estruturados que mobilizem e divulguem ações executadas por determinados projetos.

As atividades de comunicação estratégica também consistem na educação, cidadania, desenvolvimento e no uso democrático de seus meios. O uso de diferentes linguagens permite uma comunicação educativa e crítica da realidade, permitindo articulações em rede por uma causa social.

Ainda não existem “fórmulas mágicas” de como fazer uma comunicação para o Terceiro Setor. Portanto, é preciso que se façam estudos, pesquisas, experimentações e que usem criatividade para desenvolver um bom trabalho profissional que tragam visibilidade, legitimidade e credibilidade destas organizações.

 

Acompanhe mais no Instagram @gecomterceirosetor